Tham dự hội nghị có các đồng chí lãnh đạo, cán bộ, công chức, viên chức thuộc các cơ quan, đơn vị của Đảng ủy, HĐND, UBND, Ủy ban MTTQ Việt Nam xã.
Tại buổi tập huấn, báo cáo viên Nguyễn Hải Nam – Chuyên viên Trung tâm Dữ liệu Nhà nước, Sở Khoa học và Công nghệ thành phố Hà Nội – đã giới thiệu tổng quan về nền tảng HanoiWork và hướng dẫn thực hành các tính năng chính như: giao việc, theo dõi tiến độ, phối hợp xử lý, cập nhật trạng thái nhiệm vụ và trao đổi thông tin trên môi trường số. Nội dung tập huấn được xây dựng sát thực tế, giúp học viên dễ tiếp cận, dễ sử dụng và có thể áp dụng ngay vào công việc hằng ngày.
Đồng chí Nguyễn Hải Nam – Chuyên viên Trung tâm Dữ liệu Nhà nước, Sở Khoa học và Công nghệ thành phố Hà Nội truyền đạt nội dung tại Hội nghị
HanoiWork là nền tảng quản trị thực thi nhiệm vụ và đánh giá cán bộ theo phương pháp OKR/KPI do thành phố Hà Nội triển khai. Hệ thống hướng tới đổi mới phương thức quản lý từ "quy trình – thủ tục" sang "mục tiêu – kết quả", lấy hiệu quả công việc làm thước đo trung tâm, đồng thời tăng cường tính minh bạch và trách nhiệm trong thực thi công vụ.
Việc triển khai nền tảng tại xã Hát Môn được kỳ vọng sẽ mang lại nhiều hiệu quả thiết thực như: chuẩn hóa quy trình xử lý công việc; giảm giấy tờ, hội họp trực tiếp; tăng cường liên thông giữa các bộ phận; rút ngắn thời gian giải quyết hồ sơ; đồng thời tạo môi trường làm việc chuyên nghiệp, hiện đại, có khả năng theo dõi và đánh giá tiến độ theo thời gian thực. Đây cũng là bước đi quan trọng trong lộ trình xây dựng chính quyền số của xã Hát Môn, thể hiện tinh thần chủ động, tiên phong trong đổi mới quản trị. Thông qua việc gắn kết kết quả thực hiện nhiệm vụ với hệ thống đánh giá KPI, góp phần từng bước nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ và nâng cao sự hài lòng của người dân, tổ chức, doanh nghiệp.
Nguồn Thanh Thủy