Xã Hát Môn: Tổ chức Hội nghị cán Bộ chủ chốt, giới thiệu nhân sự quy hoạch các chức danh Lãnh đạo, Quản lý nhiệm kỳ 2025-2030, 2026-2031

Phát biểu chỉ đạo tại hội nghị, đồng chí Nguyễn Đình Sơn, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐND xã nhấn mạnh công tác quy hoạch cán bộ là nhiệm vụ có ý nghĩa chiến lược, lâu dài, nhằm phát hiện nguồn cán bộ có phẩm chất, năng lực, uy tín, có triển vọng phát triển để đưa vào kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng, luân chuyển, bổ nhiệm và tăng cường cán bộ lãnh đạo quản lý các cấp. 

Đồng chí cũng yêu cầu việc rà soát, bổ sung quy hoạch phải được thực hiện nghiêm túc, dân chủ, khách quan, đúng quy trình, bám sát tình hình thực tiễn của địa phương, bảo đảm lựa chọn được những cán bộ đủ phẩm chất, năng lực, uy tín ngang tầm nhiệm vụ trong tình hình mới. Trên cơ sở các quy định, hướng dẫn của Trung ương và Thành ủy, căn cứ tiêu chuẩn, điều kiện, cơ cấu và số lượng theo quy định, Ban Thường vụ Đảng ủy xã đã thông qua danh sách giới thiệu 33 đồng chí vào quy hoạch Ban Chấp hành Đảng bộ xã; 15 đồng chí vào quy hoạch Ban Thường vụ Đảng ủy gồm các chức danh Bí thư Đảng ủy, Phó Bí thư Đảng ủy, Uỷ ban kiểm tra Đảng uỷ; cán bộ lãnh đạo, quản lý diện Ban Thường vụ Đảng ủy xã quản lý tại các cơ quan, đơn vị, phòng, ban, ngành và tương đương thuộc Xã; các đảng ủy, chi bộ cơ sở.

Tại các hội nghị, các đại biểu đã thảo luận thẳng thắn, trách nhiệm, cho ý kiến khách quan đối với từng nhân sự trong diện quy hoạch; đồng thời rà soát, bổ sung nguồn cán bộ bảo đảm tiêu chuẩn, điều kiện, cơ cấu, độ tuổi, tính kế thừa và phát triển, phù hợp với yêu cầu nhiệm vụ chính trị của xã trong nhiệm kỳ tới. Công tác lấy phiếu tín nhiệm được tiến hành nghiêm túc, chặt chẽ, thể hiện sự tập trung, thống nhất, phản ánh trung thực ý kiến của tập thể, tạo sự đồng thuận cao trong Đảng bộ.

Việc rà soát, bổ sung quy hoạch cán bộ nhiệm kỳ 2025-2030, 2026-2031 là bước chuẩn bị quan trọng, thể hiện sự chủ động, bài bản của Đảng ủy xã Hát Môn trong công tác cán bộ, góp phần xây dựng đội ngũ đủ phẩm chất, năng lực, uy tín, bảo đảm sự ổn định, kế thừa và phát triển liên tục, đáp ứng yêu cầu lãnh đạo, chỉ đạo nhiệm vụ chính trị của địa phương trong giai đoạn phát triển mới.

Nguồn: Đào Sơn